Considerando que el proceso de transformación a Familia Empresaria  no es un evento puntual y que “una historia de años de la interacción entre familia y empresa, no se cambia en pocas semanas”, Luis Scerpella busca construir relaciones de mediano plazo con aquellas familias empresarias comprometidas con las complejidades de un proceso de continuidad generacional.

La colaboración de Luis Scerpella se focaliza en preparar a la familia a desempeñar los roles que le correspondan, en desarrollar empresas rentables y en crecimiento, y en preparar el cambio generacional; por lo que su asesoría abarca los asuntos relacionados al desarrollo de la empresa y al desarrollo de la familia.

La colaboración de Luis Scerpella es de forma personal, práctica, independiente, confidencial, libre de conflicto de intereses, realista y objetiva; cuando las circunstancias lo requieren, coordina con profesionales de diversas disciplinas que colaboren en cumplir las metas que en determinados momentos pueda requerir cada familia empresaria en particular.